在我们学习工匠精神的时候，有个重要的“四字诀”，即“精、准、细、严”，但往往许多人在平时的工作中却将它们丢在一边。

然而，作为企业老总，能让企业逐渐发展，不断强大，像一锅菜一样，将其越炒越香，他们中的绝大多数不仅善于学习、注重提升，而且都具备一种精神，那就是工匠精神。

这不，我们的董事长尚红光已经为我们做出了很好的示范。他每次出差回来，第一件事就是到生产车间现场巡视，而且每每能够看到我们常人不易发觉的、却又实实在在存在的问题。不仅是生产管理方面，就连企业宣传等每处文字，他也要认真过目，反复推敲。

前段时间，公司搞了一个党工青妇组织建设宣传片，其中屏幕上出现一个别字，但许多人都没有发觉，包括制作和审核人员，但确确实实是别字，结果却是尚红光董事长发现的。还有一次，我们一期厂报上县主要领导到公司，供稿人员写成前来“考察调研”，尚董事长将其改为“视察调研”，一字之差，其意不同。县领导走前，供稿人员写的是为企业提出了许多“建设性”意见，而尚董事长说应是“指导性”意见。看，这就是我们的尚董事长。还有一次，工作人员在办理领取员工生日礼金时，误将17人每人50元算成了15人每人70元，整整多出了200元，我们财务审核时也没有发现，然而在尚董事长签字时，却没能逃过他的眼睛……

精细，源于平时的一丝不苟，许多人说，我们很忙，忙中难免出错。是的，难免有错，但是我们再忙，能有尚董事长忙吗？尚董事长尚且如此细心、严谨地对待可以说是微不足道的那些小事，我们还有什么理由对自己的工作大而化之、粗枝大叶呢？尚董事长已经给予了我们很好的启示！

工匠精神在哪里？它就在我们平时的工作之中，就在我们处理的每件事情之中，就在你我的身边，在你我的眼前！做好每件小事，将其做出水平，做出特色，做出效果，那么，你就是在践行工匠精神，工匠精神就会在你身上体现。