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工匠精神有感--尚桃

2017-03-16

各位领导,各位同事,大家下午好,我是行政部的尚桃,很高兴今天能和大家在一起分享。通过尚总对我们的专题培训,对“工匠精神”有了较为深刻的认识,让我明确了作为蜀之源人最基本的态度:我是谁不重要,我做的事才重要,如何让自己做事的结果达到或超越领导的期望尤其重要!


工作中要想获得大部分人的认可,不是凭空而来的,而是建立在自己做事的质量上,与其抱怨别人不认可你,不如提高自己的工作质量。我依然清晰的记得第一次踏进蜀之源的大门,是陌生,是茫然,更多的是不自信怕自己做不好,然而公司领导却给我边学习边工作的机会,所以我常常带着感恩的心在工作,因为我懂得在我最迷茫的时候,蜀之源给了我就业机会,让我找到了实现人生价值的舞台,从那时候起,我便告诫自己:要老老实实做人,规规矩矩做事,放下功利心、浮躁心,不做投机取巧的事,不说损害公司声誉的话,努力做到对工作怀有一种使命感和责任感,要让敬业成为一种习惯。


话说干一行、爱一行、精一行、专一行,2013年3月公司决定新建档案室,要把公司建厂以来的所有档案和文件分门别类有效的管理起来,并把这项重要的工作交给了我。刚开始,我一点头绪都没有,面对建厂几十年以来所有的资料、文件、合同我不知道该怎么整理,该怎么分类?因为从一开始就有个空有虚名的档案室,里边的资料全是随意堆放、乱麻一团,看着这些宝贝我无从下手,更怕的是因为自己管理不好出乱子,给公司带来损失,面对这些困惑,我便开始向领导请教,跟同事咨询,然后再利用周末休息时间四处找资料,学习别人是怎么有效管理的。赵部长亲自帮我画表格做了个“档案存储表”,同事小周跟我一起收集档案,整理档案,然后再分类存储,工作也开始慢慢得心应手起来,经过了差不多一年的时间,我将厂里建厂以来所有的档案、合同、通过仔细整理然后按部门、时间进行了档案分类管理做到了电脑和纸质同步存储。


作为蜀之源普通的一名职员,特别是我们后勤服务支持部门,很多工作都无法量化,我坚持领导满意就是我最高工作标准来要求自己;我坚信在平凡的工作岗位上,一样可以干出不平凡的事情和业绩,力求精益求精、追求完美,认真执行工作流程的细则,不以物喜,不以己悲,工作繁琐不抱怨,偶有失误不气馁,工作重复需励志,工作责任勇承担,实现工作价值的同时,也为蜀之源贡献一份微薄但却又磅礴的力量!在企业工作的这段时间,最让我为自己是蜀之源人感到骄傲和自豪的是,因为我们企业从生产规模和硬件设施,在同行业当中遥遥领先,口碑甚好!我坚信我们蜀之源人在公司领导的正确指引下发挥一不怕苦,二不怕累的精神,在自己本职工作岗位上兢兢业业工作,大家团结互助,众志成城,为蜀之源美好明天添砖加瓦,再创辉煌!

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